يحتار الآباء والأمهات بعد ولادة الأطفال في اختيارهم للاسم المناسب، وذلك حيث أن اختيار اسم الطفل يعتبر مسؤولية كبيرة لانه يتوجب عليهم تحديد اسم للطفل مناسب وأيضاً يجب ان لا يكون من الأسماء الممنوعة لدي الحكومة ، وقامت وكالة وزارة الداخلية بالمملكة السعودية للأحوال المدنية قامت بتوضيح أنه لا توجد أي أسماء محددة للاختيار منها وايضاً لا يوجد أسماء محظورة الاختيار منها ولكن هناك خاصة بضوابط اختيار أسماء الأطفال ويجب على جميع الآباء إتباعها ، لذلك نعرض لكم بالتفصيل ضوابط اختيار الأسماء بداخل المملكة في السطور الأتية .
ضوابط اختيار أسماء الأطفال في السعودية
حيث قامت الأحوال المدنية في المملكة السعودية بتوضيح الضوابط الخاصة باختيار أسماء الأطفال بعد أن قام الكثيرون بتسائل عنها ، وسوف نشرح لكم مجموعة الضوابط والشروط في السطور التالية :
- أولاً يجب أن يجرد اسم الطفل من الألقاب التي تسبقه مثل لقب السيد، او لقب الحج، أو لقب الشريف .
- ثانياً لا يجب تسمية اي اسماء مركبة مثل اسم قمر الزمان ، أو محمد خالد .
- ثالثاً لا يجوز القيام بتسجيل اسم للطفل يكون مخالف للشريعة الإسلامية مثل أسم عبدالرسول، و عبد اللات .
- رابعاً مسموح أن يتم تسجيل اسم الطفل معرف بـ (ال) مثل الوليد ، والبراء ، والجوهرة .
طريقة تغيير الأسماء في الأحوال المدنية السعودية
يتساءل الكثير من المواطنين السعوديين عن كيفية تغيير أسمائهم في الأحوال المدنية بالمملكة السعودية ، وفيما يلي نجيب على الاستفسارات الخاصة بهذا السؤال و نوضح لكم طريقة تغيير الأسماء في الخطوات التالية :
- اولاً يجب على المواطن القيام بالأعلان عن رغبته في تغير اسمه بداخل الصحف المحلية قبل أن يبدء في الإجراءات بـ 30 يوم .
- ثانياً نقوم بطباعة نموذج طلب التغير الخاص بالاسم وملئه بعد أن يقوم بالحصول عليه من الموقع الخاص بالأحوال المدنية و إرفاق كافة التقارير مع الطلب التي تحتوي علي الاسم القديم والجديد .
- ثالثاً يجب ان يتم تقديم كافة المستندات المطلوبة وبعدها تقوم اللجنة بفحص الطلب خلال مدة تصل الي أسبوع .
- رابعاً يجب أن يتم حجز موعد إلكتروني من أجل معرفة قرار اللجنة .
- خامساً إذا قامت اللجنة بالموافقة على قرار تغيير الاسم ، يجب أن يتم الإعلان عن الاسم الجديد في صحيفتين إحداهم يجب ان تكون صحيفة رسمية .
- سادساً يتم التوجه إلى مكتب الأحوال المدنية بصحيفة الحالة الجنائية وذلك من اجل اعتماد الاسم الجديد .
